2022年国企下岗职工新政策 (2022年国企下岗职工退休最新政策)

2022年国企下岗职工新政策国企下岗职工免交社保吗？下面带大家一起去了解一下。

国企下岗职工免交社保吗

按现行法律法规，并没有所谓的免交社保的情况，更没有下岗职工免交社保提前退休的情况。具体情况，请自行根据实际情况及法律规定进行核实。国家从来没有国企下岗职工免交社保的政策，最多就是有一个40.50政策，即女超过40周岁，男超过50周岁，因下岗失业，有下岗证，再就业困难，可以申请享受3年社保补贴，免交社保的政策还从来没有过，你可以拨打统一服务热线。

国企下岗职工新政策

就目前来讲，除了下岗时可以从单位按工作年限领取最长不超过24个月的失业补偿金、按规定办理《失业证》、《再就业证》后可以申请失业保险金和4050人员社保补贴外，其他帮扶政策如下：

1、下岗职工从事社区居民服务业取得的营业收入，三年内免征营业税、个人所得税、城镇土地使用税、房产税、城市维护建设税、教育费附加。

2、安置下岗职工占企业总人数60%以上的从事社区居民服务业取得的收入，三年内免征营业税、城市维护建设税、教育费附加。

3、组织下岗职工或下岗职工本人从事市容、环境建设的公益性活动、为企事业单位提供各种临时性、季节性、突击性劳务取得的收入，三年内免征营业税、个人所得税。

4、企业组织下岗职工或下岗职工自找门路承包租赁开发荒山、荒地、荒滩，从事农、林、牧、渔业取得收入，三年内免征农业税、农业特产税。

5、新办的安置下岗职工占从业人员总数60%以上的企业，自开业之日起，免征企业所得税三年。

由上面的介绍可以看出，对于下岗职工来说，除了领取企业补偿金、政府失业金和4050社保补贴更直接以外，其他政策都非人人可以享受得到的。所以对于下岗职工来讲，最最重要的还是自强不息，依靠一技之长重新就业或创业，不要让自己的社保断缴，使年老后可以领取到一份养老金和医疗保险待遇。

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